祁女士看齐，做好秘书工作。”
夏知笑了笑：
“努力吧。”
说完，在面试表的最下面总裁意见一栏打个√，并签下了自己的名字。
白蓉和祁思悦面面相觑。
什么情况？
咱俩还没问话呢，这就招进来了？
不过既然夏总发话了，她们俩的意见还真得不重要。
白蓉把丁雯的资料拿给旁边的崔武，示意他带着丁雯去办理后续的手续。
等他们离开，夏知看向祁思悦：
“小祁啊，小丁来这边试岗的时候，你负责带她。”
祁思悦心里虽然疑惑，但也点头应下来。
白蓉和祁思悦都是精明活络的人，断然不会因为心里猜想或者是怀疑去开口问夏知，徒增麻烦。
再说了，知夏科技CEO按照自己的喜好招一个秘书不算过分。
毕竟之前把一个秘书提到COO的事情，他都干过。
所以白蓉她们很坦然地就接受了夏知的安排。
终于招到了秘书，虽然业务能力还不知道如何，但总算有人分担祁思悦和夏知的事情了。
不过招到了丁雯后，秘书招聘工作还没停。
按照夏知的指示，接下来还要再招三个人。
这天晚上，孙世良从永嘉汽车厂那边回来，带着资料找到夏知。
与他一起过来的还有个永嘉汽车厂的高级工程师，姓郑。
工程师老郑跟夏知问好，孙世良则是把资料放到桌子上：
“夏总，这些是设备采购清单，您看看。”
夏知看到文件，上面是永嘉汽车厂提供给知夏科技测试自动驾驶的硬件设施。
其中有Apollo推荐的一款包含GPU的工控机，型号为Nuvo-5095GC，工控机与汽车底盘的交互用的CAN卡，全球定位系统（GPS）与惯性测量单元（IMU），以及众多感知传感器，包括视觉传感器、激光传感器、雷达传感器等。
这些硬件上的东西他还真看不懂。
不过他可以看价格。
孙世良给他的报表上都有价格清单。
对他刷系统点数而言，最好的标准就是按贵的来：
“都选最好的，知夏科技差钱吗？”
孙世良又说：
“永嘉那边给咱们提供两套方案，一个是基于图像识别的，一个是基于激光雷达的，因为咱们之前就是做图像识别算法的，所以我想选前者，但是听他们说，现在基于激光雷达的更先进一点，虽然也更贵一点，夏总您怎么看？”
夏知想都不想：
“选啥啊，两套都上。”
孙世良又问夏知关于测试假人的选购。
夏知回：
“选最好的材料。”说着，翻到假人的报单，吓了一跳。
一个自动驾驶用的假人竟然需要八万多美元，而且还是普通版。
五十万的假人？
这不比自动驾驶车还贵了？
孙世良看向旁边的工程师，叫了一声：
“老郑。”示意老郑出来讲讲为啥这
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